专业介绍
门类/领域名称:[02] 经济学一级学科/领域名称:[0202] 应用经济学二级学科代码:[020207]
劳动经济学是应用经济学的一个二级学科之一,此学科以劳动力市场现象及其所引起的劳动力资源配置为研究对象,是研究劳动经济理论与实务的学科,具有理论经济学和应用经济学双重属性。相关专业
[020200]应用经济学
[020201]国民经济学
[020202]区域经济学
[020203]财政学
[020204]金融学
[020205]产业经济学
[020206]国际贸易学
[020207]劳动经济学
[020208]统计学
[020209]数量经济学
[020210]国防经济
[0202J1]大数据金融
展开
- 开设院校
- 培养目标
- 报考条件
- 就业前景与方向
新疆大学
020207劳动经济学
陕西师范大学
020207劳动经济学
山东大学
020207劳动经济学
复旦大学
020207劳动经济学
南开大学
020207劳动经济学
武汉大学
020207劳动经济学
北京师范大学
020207劳动经济学
四川大学
020207劳动经济学
浙江大学
020207劳动经济学
中国海洋大学
020207劳动经济学
中国人民大学
020207劳动经济学
对外经济贸易大学
020207劳动经济学
中央财经大学
020207劳动经济学
上海财经大学
020207劳动经济学
暨南大学
020207劳动经济学
中南财经政法大学
020207劳动经济学
辽宁大学
020207劳动经济学
东北师范大学
020207劳动经济学
郑州大学
020207劳动经济学
厦门大学
020207劳动经济学
安徽大学
020207劳动经济学
北京交通大学
020207劳动经济学
华南师范大学
020207劳动经济学
华南农业大学
020207劳动经济学
华东交通大学
020207劳动经济学
南京财经大学
020207劳动经济学
兰州财经大学
020207劳动经济学
上海理工大学
020207劳动经济学
首都经济贸易大学
020207劳动经济学
天津师范大学
020207劳动经济学
西安工业大学
020207劳动经济学
西南财经大学
020207劳动经济学
扬州大学
020207劳动经济学
云南大学
020207劳动经济学
云南民族大学
020207劳动经济学
重庆师范大学
020207劳动经济学
北京大学
020207劳动经济学
山西师范大学
020207劳动经济学
哈尔滨商业大学
020207劳动经济学
南京理工大学
020207劳动经济学
根据科教兴国的需要,本专业致力培养具有严谨求实的思想作风和较高的精神文明素养,德、智、体全面发展,可承担本学科科研工作、高校教学工作和较高层次的劳动经济管理工作,努力为建设具有中国特色社会主义服务的高层次专门人才。培养应具有扎实的经济学基础理论和知识,掌握劳动经济学专业基础理论和系统的专业知识;较为全面地了解本专业国内外研究现状,熟悉其发展趋势,了解相关学科的研究状况;掌握相应的技能、方法和相关知识;具有从事本专业实际工作和科学研究的能力的人才。
报考研究生需要满足一定的条件。根据国家教育部文件精神,研究生报考要符合的基本条件包括以下几类。教育部同时授权招生单位制定高于上述要求的报考条件。
政治条件:拥护中国共产党的领导,愿为社会主义现代化建设服务;品德良好,遵纪守法。
学历条件(符合以下一条即可报考):
1.国家承认学历的应届或往届本科毕业生;
2.获国家承认学历的大学专科学历,毕业后有2年或2年以上工作经历,达到与大学本科毕业生同等学力(含国家承认学历的成人高校应届本科毕业生);
3.已获硕士学位或具有国家承认的研究生学历;但只能报考高等学校,且只能报考为原单位委托培养的硕士生。
年龄条件:不超过40周岁;委培、自费可适当放宽。
健康条件:健康状况符合规定的体检标准。
学历证明。在职人员为大学本科毕业生的,需持毕业证书和学位证书;同等学历者,须持所在单位出具的达到本科毕业程度的证明材料。应届毕业生因尚未拿到学历、学位证书,持学校介绍信即可。
就业前景
劳动经济学专业的毕业生就业前景被看好,尤其是经济发达的大中城市,对此专业的人才需求很大,毕业生能在综合经济管理部门、政 策研究部门、金融机构和企业从事经济分析、预测、规划和经济管理工作。
就业方向
从近几年的就业情况来看,学生毕业后大多在中央和地方各级政府、高等院校、大型的国有企业、民营企业及外国在华投资企业工作,许多毕业生已经成长为著名的专家、学者和政府的高层领导,以及企业人力资源部门的高级管理人员。主要从事人力资源管理、劳动科学研究等相关工作。据调查显示,用人单位对本专业毕业生予以了较高的评价,许多优秀毕业生都已走上政府部门的领导岗位和企业中高层管理者岗位。