热门问答
雷声大，雨点小，说实话，不抱多大希望，不是主观臆测，也不是愤青，凭这些年的“空调”经验，尤其是某些国企的涨工资，职工盼星星盼月亮最后都是一场空，后来美其名曰“远大中央空调”。
因为，别忘了，涨工资的方案都是那些人定的，大多数一线职工是没有话语权的。所以，那些出台的涨工资方案这个系数那个档的，云里雾里一通操作以后，一线职工真涨不了多少，在所长工资总额不变的情况下，少数人把大部分的钱拿走了。
那次涨完工资职工都不满意，因为大家伙一看，五险一金扣除以后，拿到手的工资比以前也就多那么一二百块钱，一年算下来比以前多拿两千来块钱。职工不满了，有领导就解释了，我们这叫“小步快跑”，每年都涨不就涨上去了吗？其实职工不是傻子，有些领导干部涨一次工资，够普通职工涨十年的。
比如去年，本人所了解的某国企单位，副处级的年薪一年涨五万，什么意思啊？就是说人家一个月涨的工资，超过普通职工一年涨的工资！工资涨完了，职工当然怨声载道，还是不满意，涨了好多年工资，还是原地踏步不动。
还有，行政事业单位，国企这些单位先不说涨多涨少，相对来说好操作一些。那么，那些自由职业者、当年因下岗等特殊原因造成的困难群体、还有广大农村每月领点养老补助的老人等等，他们的收入怎么增长？涨多少？别忘了，他们是这个社会最需要提高收入的人，真的。
所以，涨工资这样的事情，听听就好，别当真。有个好心态，涨多涨少都是涨，总比不涨强。但不要抱太大的希望，希望越大，失望越大。当然，这次若是国家顶层设计好，加强监管，真正把涨工资的实惠普及到那些最需要的人，那是再好不过了。
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翻番好，但愿不是忽悠。
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不敢妄想，只想把老百姓的生活必需品保持稳定，就阿弥陀佛了，像大米一样价格稳定，就心满意足了。
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疫情期间都没补贴，还涨工资，你信不？
以上内容由考研网友：高山上的秋南瓜发布
我目前是失业状态。看不出有什么好处！我从事的事绿化或者农业，行业整体下滑，工程要靠关系，尽管自己很内行，也只是打工的命，没有当官的朋友或者亲戚。
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